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2024年12月19日 星期四

市國土資源局細(xì)化職責(zé)分工促進(jìn)“三定”方案落實

發(fā)布日期:2011-05-25

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 近日,市編辦調(diào)研評估組對市國土資源局“三定”規(guī)定執(zhí)行情況進(jìn)行了實地檢查評估,在評估中發(fā)現(xiàn),市國土資源局創(chuàng)新舉措,細(xì)化職責(zé)分工,促進(jìn)了部門“三定”方案的有效落實。一是將“三定”中規(guī)定的機(jī)關(guān)部門職能和處室職責(zé)進(jìn)行了細(xì)化,制定了《濟(jì)南市國土資源局工作職責(zé)細(xì)則》,理順了處室工作關(guān)系。二是進(jìn)一步將《濟(jì)南市國土資源局工作職責(zé)細(xì)則》進(jìn)行了分解,下發(fā)了《濟(jì)南市國土資源局崗位職責(zé)分工》,明確了各崗位工作任務(wù)和責(zé)任,并落實到了每個工作人員。三是從日常管理、工作目標(biāo)、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)等三個方面,建立完善機(jī)關(guān)工作考核機(jī)制,制定了《濟(jì)南市國土資源局機(jī)關(guān)考核工作辦法(試行)》,實施崗位責(zé)任量化考核管理,進(jìn)一步推進(jìn)了部門職責(zé)細(xì)則和“三定”方案的落實。

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